近日，襄州区人社局在区人力资源产业园开展“千万服务”专项行动，通过“案例剖析+风险预警+制度优化”的精准服务模式，为辖区内重点企业送上“劳动关系健康体检报告”，帮助企业排查用工风险、完善管理制度。40多家企业高管和人力资源负责人参与了这场别开生面的分享会，现场互动热烈。

活动前，区人社局劳动关系股股长叶韵向企业发放了劳动法宣传册；区仲裁院院长路静向大家介绍有18年调解仲裁经验的仲裁专家赵斌同志，并同专家一起，结合我区近年典型案例，分析了争议隐患，以“解剖麻雀”的方式，逐案解读法律适用要点，并提出“个性化”整改建议。例如，针对试用期管理漏洞，建议企业细化考核标准、完善书面记录；针对离职纠纷高发问题，指导企业规范解除程序。

下一步，襄州区人社局将持续深化劳动争议源头治理，通过“送法上门、以案释法、流动仲裁”等举措，优化服务，全力护航企业规范发展，筑牢和谐劳动关系防线，为优化营商环境贡献力量。