2023年，襄州区人力资源和社会保障局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《湖北省人民政府信息公开规定》等文件精神，结合工作实际，扎实开展政府信息公开各项工作，围绕人社工作和社会公众关切，为社会公众提供准确及时的政府信息服务。现将襄州区人社局2023年度政府信息公开工作报告如下：

一、总体情况

（一）政府信息主动公开情况。

在信息工作建设上，我局指定局法规室牵头负责，各相关股室协同落实。公开坚持“谁发布、谁审查、谁负责”原则，信息发布坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则，要求发布信息准确无误，信息公开严谨及时，未经审签的信息不得在网站发布，确保信息全面、及时、准确公开；在新媒体建设上，我局坚持应公开尽公开的原则，2023年在政府政务网发布更新各类政府信息公开91条，在国家、省、市、区各级媒体平台共发布各类新闻宣传稿169篇，通过短信方式发布惠企惠民政策宣传32329条，全方位展示我局信息公开的各项工作。

（二）依申请公开情况。

2023年，襄州区人社局收到政府信息公开申请事项0件。

（三）政府信息管理情况。

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的相关要求，襄州区人社局进一步规范政府信息管理工作，全面梳理我局主动公开的各项内容，对照文件要求以及工作安排，做好信息公开、依申请公开等工作；进一步完善政府信息常态化管理机制，不断建立健全政府信息制作、公开、存档等制度；严格落实信息公开保密审查制度，按照“谁发布、谁审查、谁负责”的原则，对公开的政府信息层层审核，切实做到“先审查、后公开”，确保信息公开前保密审查工作落实、落细。

（四）政府信息公开平台建设情况。

按照政府网站集约化建设和政府信息公开工作的要求，标准化、规范化建设政务公开专区，方便人民群众网上办事；在局机关门口及大厅设有LED显示屏，并借助襄州区人民政府网及省市区新闻媒体，就重大情况、重点工作等进行公开，便于广大群众知晓；完善政府信息查询、依申请公开受理、办事服务咨询、政策咨询综合服务窗口，制定相关工作机制，及时发布惠企惠民、就业创业等相关信息，不断拓宽政务公开渠道，为群众提供更便捷的服务。

（五）监督保障情况。

我局认真贯彻落实2023年政务公开工作要点，严格按照相关制度执行日常信息发布工作，定期接受襄州区政府信息公开领导小组办公室的检查，及时将我局工作要点相关材料上传至信息公开网站，根据反馈的问题及时整改完善。2023年我局未发生政府信息公开被责任追究现象。

二、主动公开政府信息情况

2023年，我局共办理行政处罚1件，无规章、行政规范性文件、行政许可、行政强制、行政事业性收费信息公开。

三、收到和处理政府信息公开申请情况

2023年，我局未收到政府信息公开申请。

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2023年，行政复议、行政诉讼均为0件。

五、存在的主要问题及改进情况

针对上年度存在的政务公开队伍建设待加强、政策文件解读质量待提升、主动公开的领域待拓展等问题，我局积极参加区行政审批局开展的业务培训，主动做好对接工作，提升工作人员业务素质和政府信息公开工作水平，确保信息公开工作的及时性、准确性、全面性。

2023年，我局政务公开工作取得了一定的成绩，也存在一定的不足，宣传力度方面还有待加强。下一步将进一步完善平台建设，加强人员培训，落实安排专人负责政府网站信息公开工作，切实落实责任主体；继续完善和充实政府信息公开内容，适时增加公开内容，落实好信息公开三级审核制度，在未公开发布之前及时发现问题，及时作出整改，确保每一条公开信息都做到合法合规。

六、其他需要报告的事项

襄州区人力资源和社会保障局2023年度未收取政府信息处理费；建议提案办理公开3件，其中人大建议2件，政协提案1件，已全部按期完成，满意度100%；重点领域（公益事业建设）政府信息公开1件。

                             2024年1月9日