对区六届人大三次会议第24号建议的答复

 刘建章 代表：

您提出的关于农村大龄人群就业问题的建议收悉。非常感谢您对人力资源和社会保障工作的关心、关注。现就办理情况答复如下：

一、基本情况

经对襄州经济开发区规上企业摸排，目前企业用工年龄普遍在45岁以下，虽然部分企业适当放宽招聘年龄至50岁，单对55岁以上的大龄群体暂无用工需求。企业反馈原因：一是企业基于产能减产和效率智能化提升考量，大龄人员思维和执行能力已不能满足企业需求；二是随着养老保险系统的逐步完善，聘用大龄就业人员企业将支付更多的资金成本，企业不愿承担；三是随着产业化升级，企业对于技能型人才的需求更大，普工岗位设置逐渐减少。

二、下一步工作打算

（一）推进技能培训促进就业。大力推进职业技能培训宣传和开展力度，鼓励大龄未就业人员从事抖音、中式面点、牛肉面、叉车、水电工和创业意识等技能培训，让其掌握一技之长，促进就业创业。

（二）组织开展各类招聘活动。联合经开区举办各类线下招聘活动、面向特定群体开展“专场招聘会”活动，为当地大龄求职群体搭建求职服务平台，帮助他们实现就业。

（三）依托政策渠道兜底安置。联合经开区，开发设置一批面向大龄就业群体的公益性岗位，实现政策渠道安置。

最后，再次感谢您对人力资源和社会保障事业的关心和支持，希望您对我区人力资源和社会保障工作继续提出宝贵的意见和建议。 

2024年6月5日

主管领导姓名    刘  明        联系电话  13797650456  

经 办 人姓名    柏银松        联系电话  13797574589  

邮 政 编 码     441100    

抄送：区人大常委会办公室、区政府办公室各一式两份。